Lineamientos de registro electrónico no serán camisa de fuerza en requerimientos técnicos

Resumen del corpus

Los lineamientos de la STPS sobre el registro electrónico de la jornada laboral establecerán pisos mínimos de cumplimiento para las empresas, aplicando un principio de neutralidad tecnológica y evitando exigir sistemas sofisticados o tecnologías específicas. Se busca una aplicación flexible, incluyendo la excepción para puestos directivos, aunque la autoridad no priorizará su cumplimiento. Se recomienda a las organizaciones planificar costos y documentar estrategias preventivas para la transición a la reducción de jornada laboral obligatoria a partir de 2027, enfocándose en el control riguroso del tiempo efectivamente trabajado.