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Noticias de empleo público
11 noticias · De más nuevas a más antiguas.
Advierten "despidos encubiertos"
El exdiputado corpaccista Juan Denett cuestionó el proyecto que busca incentivar el paso de empleados públicos al sector privado, advirtiendo sobre posibles "despidos encubiertos". Criticó que la provincia priorice la estabilidad laboral de los beneficiarios del programa Catamarca Incluye antes de reducir la planta estatal. Denett vinculó la iniciativa con políticas del gobierno nacional, señalando inestabilidad en el sector privado y cuestionó el pago de salarios como subsidio encubierto al sector privado, sugiriendo futuros despidos.
Noticia originalDenett cuestionó el plan de Jalil para reducir el empleo público: “¡Despidos encubiertos!”
El diputado provincial Juan Denett rechazó la iniciativa del gobernador Raúl Jalil para incentivar el traspaso de empleados públicos estatales al sector privado, calificándola como una posible forma de 'despidos encubiertos'. Denett cuestionó las garantías laborales y el mecanismo de financiamiento estatal que subsidiaría salarios, advirtiendo sobre la inestabilidad futura de los trabajadores tras el cese del apoyo económico estatal.
Noticia originalDe Kanya-Kanya a KaSSSangga
Más de un millón de trabajadores gubernamentales con órdenes de trabajo y contratos de servicio son esenciales para el funcionamiento del gobierno filipino, pero muchos carecen de seguridad laboral y acceso a protección social como seguro de enfermedad o jubilación. La política gubernamental reconoce la necesidad de protección social, y el programa KaSSSangga busca facilitar que estos trabajadores contribuyan a la seguridad social directamente a través de las agencias gubernamentales, en lugar de que dependan de trámites individuales. Se busca transformar el sistema de 'kanya-kanya' a 'KaSSSangga' para asegurar una cobertura social continua para estos empleados.
Noticia originalMientras impulsa retiros voluntarios, el Gobierno oficializó a más de 50 funcionarios
El Gobierno oficializó más de 50 designaciones de funcionarios en el marco de un plan de retiros voluntarios destinado a reducir puestos de empleo en la administración pública nacional. El decreto 1203 establece condiciones para que los empleados estatales puedan adherirse a este plan entre noviembre y diciembre. Muchos de los nombramientos están exceptuados de requisitos como la formación y experiencia mínima, lo que ha generado protestas por parte de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), quienes califican el plan como un "despidos extorsivos".
Noticia originalCanadá revela la estructura de pago para trabajadores en 5 categorías de empleo
El Gobierno de Canadá ha publicado la estructura de pago por hora para estudiantes que trabajan en el servicio público, dividida en cinco categorías académicas. Las tarifas varían según el nivel de estudio, desde $17.75 por hora para estudiantes de secundaria hasta hasta $38.38 por hora para estudiantes de doctorado. La estructura permite a los departamentos ofrecer pagos más altos basados en la experiencia, la escasez de campo o los años de estudio completados, con reglas específicas para el aumento de pasos salariales.
Noticia originalEl gobierno de UP no ofrece empleos públicos a quienes buscan 'cambiar el orden social mediante la violencia'
El gobierno de Uttar Pradesh emitió nuevas directrices para la verificación de antecedentes de candidatos a empleos públicos, en cumplimiento de una orden del Tribunal Superior de Allahabad. Quienes aboguen por cambiar el orden social mediante medios violentos quedan excluidos, aunque la ideología política no afecta las perspectivas. La participación en actividades violentas después de los 21 años y en los tres años previos se considera evidencia de involucramiento activo salvo prueba de cambio de conducta. La orden detalla causales de descalificación por delitos graves, reincidencia y divulgación obligatoria de casos penales, con excepciones y plazos de verificación de 30 días.
Noticia originalInasistencias y violencia laboral: las cesantías de estatales que confirmó Mendoza
El Gobierno de Mendoza ha confirmado sanciones de cesantía contra empleados públicos por incumplimientos laborales graves. Las infracciones incluyen inasistencias reiteradas, incumplimientos de horarios y denuncias de hostigamiento y violencia laboral en diversos ministerios y servicios de salud. Se han confirmado sanciones en casos como la no reincorporación tras licencia sin goce de haberes y episodios de intimidación en centros de salud, con algunas resoluciones directas de desvinculación tras procedimientos administrativos.
Noticia originalCobraba licencia médica y registró casi 300 salidas a Brasil: cesantearon a un empleado municipal
Un empleado municipal de Puerto Esperanza fue cesanteado tras ser descubierto realizando numerosos viajes particulares a Brasil, Paraguay y Eldorado mientras cobraba su sueldo con licencia médica por un problema lumbar. Los registros de la Dirección Nacional de Migraciones indican que el trabajador acumuló 291 salidas a Brasil entre febrero de 2025 y junio de 2026, cobrando entre 40.000 y 70.000 pesos por viaje.
Noticia originalEmpleo público: cuáles son las provincias con más y menos agentes estatales por habitante - CHACODIAPORDIA.COM
El artículo analiza cuáles son las provincias argentinas con la mayor y menor cantidad de agentes estatales por habitante, basándose en datos de empleo público.
Noticia originalCombustibles: “La caída del consumo está marcando cuál es el poder adquisitivo de las personas” - CHACODIAPORDIA.COM
El artículo analiza cuáles son las provincias argentinas con la mayor y menor cantidad de agentes estatales por habitante, basándose en datos de empleo público.
Noticia originalAbraam cuestionó el exceso de empleo público en Chaco y habló del desafío de atraer inversiones para "cambiar esa matriz" | DataChaco
El ministro de Hacienda y Finanzas de Chaco, Alejandro Abraam, analizó la situación económica de la provincia en el programa Econodata. Destacó la implementación del Régimen de Incentivo a Nuevas Inversiones (RINI) para brindar seguridad jurídica por 30 años y atraer capitales. Asimismo, criticó el exceso de empleo público en Chaco, señalando que el Estado se ha convertido en el principal empleador, lo que ha generado una dependencia económica y una pérdida de eficiencia en la gestión pública.
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