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Noticias de leyes laborales
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Asr IranPreguntas personales en el proceso de contratación y entrevistas, reuniones privadas sin razón y bromas sexuales en el lugar de trabajo son parte de la experiencia de las mujeres en el entorno laboral.
Las mujeres reportan que el entorno laboral está marcado por inseguridad psicológica, donde las leyes laborales no prevén mecanismos específicos para enfrentar el acoso sexual. Se destaca que la dependencia económica puede ser utilizada por empleadores para imponer deseos inapropiados, y que la prueba del acoso es sumamente difícil debido a la falta de testigos y la posible dependencia de la víctima con el empleador.
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