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La riqueza familiar lo transfiere a la próxima generación

El informe de PwC revela que el 64% de los propietarios de empresas familiares vietnamitas enfrentan conflictos intergeneracionales, y el 42% de los sucesores tienen dificultades para demostrar sus capacidades. El texto analiza la dificultad de la transferencia de poder en Vietnam debido a la falta de modelos previos y a la diferencia en el sistema de pensamiento entre generaciones. Se enfatiza que la clave reside en que las familias deben planificar la transferencia como un proyecto con plazos, permitiendo al fundador transferir el poder mientras está sano y al sucesor construir su propio liderazgo basado en la capacidad y la gratitud.

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